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用人企业哪一项收费是合理要求
用人企业哪一项收费是合理要求
来源:哈瑞养生
报名费。
原题:顶岗实习面试,用人企业哪一项收费是合理要求()。A.报名费;B.押金;C.培训费。答案:A。
报名费顾名思义就是用于报名过程中的。比如:报名接待人员和考试、面试专家的费用;用人单位报名文件的工本费;招工的宣传费用;可能还有场地租赁费用等等。
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